Des recrutements en vague
Plusieurs dizaines d'arrivées avant l'été, à intégrer sans rien oublier.
Logiciel RH · Hôtellerie
Chaque haute saison amène de nouvelles recrues à intégrer en quelques jours, puis à voir partir. EASY-RH structure ces arrivées et ces départs, suit les contrats courts et les tenues remises, et mesure le turnover établissement par établissement.
Vos enjeux RH
Le personnel change avec la saison, et les nouveaux doivent être opérationnels tout de suite.
Plusieurs dizaines d'arrivées avant l'été, à intégrer sans rien oublier.
Leurs dates de fin tombent en même temps : il faut les voir venir.
Uniformes, badges, casiers : ce qui est remis doit revenir.
Avec EASY-RH
Pointeuses conseillées
Près du vestiaire du personnel le plus souvent ; côté cuisine, un modèle facial évite les mains mouillées sur l'écran.

ZKTeco

ZKTeco

Hikvision
En pratique
Liste des saisonniers et contrats chargés depuis Excel, parcours d'arrivée lancés.
Pointages, plannings et congés suivis ; tenues et badges affectés à chacun.
Motif « fin de CDD », restitutions cochées, dossiers clôturés.
Oui, depuis un fichier Excel, et leurs contrats se chargent de la même manière.
Oui : elles peuvent être gérées comme du matériel affecté, avec la date de remise et celle de la restitution.
Oui : chaque hôtel ou restaurant est un site, avec son responsable et ses horaires.
Oui : nous présentons EASY-RH sur des cas proches de votre activité. Demandez-la ici.
Fiche, parcours d'arrivée et de départ, historique.
Types, dates, documents signés et échéances.
Effectifs, turnover, contrats et présence du jour.
Nous vous montrons l'import des saisonniers, leur parcours d'arrivée et le suivi des restitutions.